Cosa fa un addestratore di cani?

Contenuto

• Doveri e responsabilità dell'addestratore di cani
• Addestratore di cani Stipendio
• Istruzione, formazione e certificazione
• Abilità e competenze dell'addestratore di cani
• Prospettiva Di Lavoro
• Ambiente di lavoro
• Orario di lavoro
• Come ottenere il lavoro
• Confronto di lavori simili

L'addestramento del cane è una carriera che combina la conoscenza del comportamento animale con le capacità pratiche di insegnamento. Pazienza, coerenza ed eccellenti capacità comunicative (sia verbali che non verbali) aiutano un trainer a insegnare efficacemente ai propri clienti canini e umani.

La stragrande maggioranza degli addestratori di cani sono lavoratori autonomi, anche se alcuni possono lavorare per un istruttore capo o come parte del programma di addestramento all'obbedienza di un negozio di animali. I formatori possono anche essere impiegati presso rifugi per animali, cliniche veterinarie o pensioni per cani. I formatori possono offrire lezioni di gruppo, lezioni private o visite a domicilio. I formatori possono specializzarsi in obbedienza, modifica comportamentale, gestione dell'aggressività, addestramento del cane di terapia o di servizio, agilità, gestione del cane da esposizione, addestramento del cucciolo, addestramento di trucco e una varietà di altre aree. Anche la specializzazione nel lavorare con razze specifiche è un'opzione.

Doveri e responsabilità dell'addestratore di cani

Questo lavoro richiede generalmente la capacità di svolgere il seguente lavoro:

• Condizionamento operante
• Rinforzo positivo
• Formazione su clicker
• Segnali manuali
• Comandi vocali
• Sistemi di ricompensa

Gli addestratori di cani usano le tecniche sopra descritte per insegnare comportamenti nuovi o migliorati. Esamineranno anche i progressi del cane e consiglieranno i proprietari su come rafforzare al meglio questi metodi di insegnamento a casa. Potrebbe anche essere necessario fornire al proprietario ulteriori esercizi da svolgere lontano dalle sessioni di addestramento del cane. Gli addestratori di cani dovranno essere sensibili alle esigenze del proprietario ed essere in grado di renderli consapevoli dell'importante ruolo che svolgono nella formazione continua del loro cane.

Addestratore di cani Stipendio

Lo stipendio di un addestratore di cani varia ampiamente in base al livello di esperienza, all'area di competenza, all'istruzione e alle certificazioni.

• Stipendio annuale medio: $ 34,760 ($ 16,71 / ora)
• Top 10% di stipendio annuale: Più di $ 56.000 ($ 26,92 / ora)
• Stipendio annuale inferiore del 10%: Meno di $ 19.610 ($ 9,43 / ora)

Fonte: U.S. Bureau of Labor Statistics, 2017

Gli addestratori di cani devono anche tenere conto dei costi aggiuntivi per la loro attività come assicurazione, viaggi, spese per l'uso della struttura di addestramento (se applicabile) e varie forme di pubblicità.

Istruzione, formazione e certificazione

Nessuna formazione o licenza formale è obbligatoria per gli addestratori di cani, ma la maggior parte persegue una qualche forma di istruzione e certificazione. Alcuni aspiranti formatori apprendono attraverso un apprendistato con un trainer esperto. Ci sono anche una serie di opzioni educative, molte delle quali offrono certificazioni e forniscono formazione aggiuntiva approfondita.

• Scuola di formazione: Una buona scuola di addestramento coprirà l'evoluzione dell'addestramento del cane, il comportamento, le tecniche di apprendimento e come progettare lezioni per i tuoi clienti dopo la laurea. I corsi dovrebbero includere lezioni frontali, letture e cliniche di addestramento pratico. Gli studenti trarranno inoltre vantaggio dalla precedente esperienza di lavoro con una varietà di razze in cliniche veterinarie e rifugi per animali, o da corsi universitari sul comportamento degli animali.
• Certificazioni da CCPDT: Il Consiglio di certificazione per addestratori di cani professionisti (CCPDT) è stato fondato nel 2001 e offre due diversi tipi di certificazione. Il primo è basato sulla conoscenza (KA), che richiede almeno 300 ore di addestramento del cane in tre anni e un'attestazione firmata da un veterinario o un altro titolare del certificato CCPDT. Il secondo è basato sulle competenze (KSA.) Per qualificarsi per questo livello, il candidato deve già possedere le credenziali CCPDT-KA. Il CCPDT richiede anche crediti di formazione continua per mantenere la certificazione.
• Iscrizione a APDT: L'Associazione degli addestratori di cani da compagnia (APDT) è stata fondata nel 1993. L'APDT ha una classificazione "Membro professionale" disponibile per coloro che ottengono la certificazione con il CCPDT o alcune altre società di comportamento animale, oltre alle iscrizioni complete e associate. Ad oggi ci sono oltre 5.000 membri, il che rende questa la più grande associazione di addestratori di cani.

Quasi 3.000 candidati hanno superato il test di conoscenza della certificazione con un tasso di passaggio dell'85%. A marzo 2017, c'erano 3.088 CCPDT-KA e 173 CCPDT-KSA a maggio 2017 in tutto il mondo.

Abilità e competenze dell'addestratore di cani

Non tutti sono in grado di essere un addestratore di cani. Ci sono alcune qualità che devi avere per avere una carriera di successo in questo campo:

• Pazienza: I cani hanno una propria mente e presentano diversi tratti comportamentali, quindi è importante che tu sia paziente e non ti frustrare. I cani capiranno spesso il tuo atteggiamento, anche se non è chiaramente visibile.
• Fiducia: Più sei fiducioso, più cani ti risponderanno. I clienti noteranno e probabilmente ti rimanderanno ad altri. Anche se non vuoi vantarti delle tue capacità, vuoi essere in grado di commercializzare ciò che hai. Sii fiducioso su ciò che porti sul tavolo e fai sapere ai nuovi e potenziali clienti che otterrai il lavoro.
• Non è un maniaco della pulizia: Può sembrare una qualità strana, ma, se hai mai lavorato con i cani, sai che è un affare disordinato. A volte dovrai rotolarti nel fango, affrontare le zampe bagnate e sporche, sbavare e sporcarti i vestiti.
• Capacità comunicative: Questo è un dato di fatto. Se non riesci a comunicare con gli animali e i loro proprietari, non farai bene in questa carriera.
• Passione: Un altro gioco da ragazzi. Se non hai una passione per i cani, questo non è il percorso che fa per te.

Prospettiva Di Lavoro

Secondo il National Pet Owners Survey, il 68% delle famiglie americane possedeva un animale domestico nel 2017. Di questi, circa 60 milioni possedevano un cane. E quel numero continua a salire. Con questo in mente, anche le prospettive di crescita dell'occupazione per i addestratori di cani dovrebbero aumentare. La crescita dell'occupazione sarà massima nelle principali aree metropolitane di Stati come la California e New York, dove si concentrano un numero maggiore di cani e proprietari di cani.

Ambiente di lavoro

I addestratori di cani possono lavorare in modo indipendente o in collaborazione con altri addestratori di cani. Possono lavorare dalle cliniche, a casa dei loro clienti o in un asilo nido per cani.

Orario di lavoro

Gli addestratori di cani lavorano orari flessibili per soddisfare le esigenze dei loro clienti, quindi possono lavorare di notte e nei fine settimana o lavorare regolarmente se il lavoro si basa su un asilo nido per cani.

Come ottenere il lavoro

Applicare

Guarda risorse come Indeed, Monster e Glassdoor per le ultime offerte di lavoro.

Trova un'opportunità di volontariato

Cerca un rifugio per animali locale e chiedi se hanno spazio per un altro volontario.

Trova un apprendistato

Ottieni assistenza lavorando a stretto contatto con un addestratore di cani esperto.

Confronto di lavori simili

Le persone interessate all'addestramento del cane considerano anche i seguenti percorsi di carriera. Ecco un elenco di lavori simili, insieme allo stipendio annuale medio:

• Spazzola per cani: $37,400
• Persona che passeggia con il cane: $43,000
• Gestore di Dog Show: $61,000

Fonte: Bureau of Labor Statistics, 2017