Stage per adulti

Contenuto

• Vantaggi di uno stage per adulti
• Il rovescio della medaglia: pagare
• Come trovare stage per adulti
• Convincere un datore di lavoro ad assumere un tirocinante per adulti

La maggior parte delle persone pensa agli stage come a qualcosa che i ragazzi del college fanno per fare esperienza di lavoro prima di laurearsi. È vero che sono un ottimo modo per gli studenti di esporsi a una carriera, ma i tirocini non sono solo per gli studenti. Anche i cambiavalute e i rimpatriati della forza lavoro possono trarne vantaggio.

I tirocini per adulti possono anche aiutare qualcuno con molti anni di esperienza lavorativa a conoscere un'occupazione che è nuova per loro. Gli individui che stanno tornando al lavoro - quelli che si sono presi una pausa per crescere una famiglia, per esempio - possono riprendere conoscenza della propria carriera.

Vantaggi di uno stage per adulti

La parte più difficile del cambiare carriera è passare da un'entità nota a una sconosciuta. Anche se non sei più soddisfatto della tua carriera attuale, è familiare. Che ti piacessero o meno le tue mansioni lavorative, almeno sapevi quali fossero.

Mentre puoi, e sicuramente dovresti, imparare tutto su qualsiasi carriera che stai prendendo in considerazione, non c'è nulla di paragonabile a sperimentarlo in prima persona. Quello che vedi sulla carta (o online) potrebbe differire un po 'dalla realtà. Anche condurre interviste informative con persone che lavorano nel campo che stai esplorando non sarà così rivelatore quanto la full immersion. Un tirocinio per adulti può compilare i pezzi mancanti che ti aiuteranno a decidere se la carriera è giusta per te.

Le persone che hanno trascorso una notevole quantità di tempo lontano dal lavoro, anche se rimangono nella stessa carriera, possono anche beneficiare di uno stage. Molti campi cambiano nel tempo. Il tirocinio ti offrirà l'opportunità di riacquistare la tua occupazione prima di impegnarti a tornare indietro. Ti permetterà anche di mostrare ai potenziali datori di lavoro che sei aggiornato su eventuali cambiamenti avvenuti mentre eri via.

Il rovescio della medaglia: pagare

L'unica cosa che uno stage non sarà è un modo per fare uno stipendio decente. I datori di lavoro spesso pagano stagisti molto poco, se li compensano affatto. E, anche se le leggi sul lavoro degli Stati Uniti forniscono linee guida molto rigide per quanto riguarda i tirocinanti, questo è un po 'un'arma a doppio taglio. Mentre tutti meritano di essere abbastanza compensati, i datori di lavoro possono essere riluttanti a offrire tirocini se ciò significa che devono pagare lavoratori inesperti.

Come trovare stage per adulti

Quando le organizzazioni pubblicano aperture per stagisti, in genere si aspettano che la maggior parte dei loro candidati siano studenti. Può essere difficile attirare l'attenzione di un datore di lavoro se sei un cambiatore di carriera di mezza età o stai tornando alla forza lavoro. Ecco alcuni modi per trovare stage per i quali un datore di lavoro può considerare un non studente:

• Contatta la tua alma mater. Il college da cui ti sei laureato dovrebbe avere un ufficio di servizi di carriera che aiuti gli studenti attuali, così come gli ex studenti, con problemi legati alla carriera. Possono aiutarti a capire come andare avanti.
• Unisciti all'associazione ex studenti del college che hai frequentato, se non l'hai già fatto. Sarai in grado di fare rete con altri laureati che potrebbero lavorare nella tua futura occupazione.
• Guarda la tua rete. C'è qualcuno che può fornirti un'opportunità di allenamento? Non dimenticare LinkedIn.
• Unisciti all'associazione professionale per il campo che desideri inserire. Questi gruppi possono fornire accesso a stage e altri lavori.

Convincere un datore di lavoro ad assumere un tirocinante per adulti

Una volta stabilito il collegamento con possibili datori di lavoro, potrebbe essere necessario un certo sforzo per convincerli ad assumerti. Sembrerà non convenzionale assumere un tirocinante non studente, ma una volta che li convincerai dei benefici, potrebbero verificarsi.

A differenza degli stagisti tradizionali, gli adulti che hanno lavorato per anni hanno molta esperienza. Fai notare che le tue abilità trasferibili, acquisite attraverso il tempo trascorso lavorando nella tua precedente carriera, ti permetteranno di assumere mansioni di lavoro che un tirocinante meno esperto non sarebbe in grado di fare a meno della formazione.

Con l'età arriva la maturità. Questo può metterti davanti ai tuoi concorrenti più giovani. Come stagista adulto, sarai in grado di dimostrare un più alto grado di professionalità, che potrebbe distinguerti agli occhi di un datore di lavoro.

Non dimenticare di sottolineare la tua voglia di imparare cose nuove, però. I datori di lavoro possono preoccuparsi che i lavoratori con esperienza saranno messi sulla loro strada. Indirizzo che riguarda in anticipo. Sottolinea che hai scelto di intraprendere uno stage perché ti rendi conto che ci sono cose sconosciute che devi padroneggiare prima di poter intraprendere la tua nuova carriera.

Puoi anche evidenziare la tua volontà di lavorare durante i periodi in cui gli stagisti tradizionali potrebbero scegliere di non farlo. La maggior parte degli studenti universitari svolgono stage durante l'estate o durante le vacanze invernali. Se non sei attualmente a scuola, tali limiti di programma non esistono.

Può sembrare strano considerare uno stage quando i tuoi giorni da studente sono molto indietro. Ma, se riesci a mettere il piede nella porta - e sopportare lo stipendio di un tirocinante - uno stage può essere un ottimo modo per riavviare la tua carriera più tardi nella vita.